В связи с угрозой распространения на территории Курской области новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), в целях обеспечения безопасности здоровья населения, личный прием граждан 

в помещении ГИТ временно приостановлен!

Гражданам рекомендовано обращаться по следующим каналам связи:

Отправить заявление о нарушении трудового законодательства или задать вопрос дистанционно: Oнлайнинспекция.рф (для отправки заявления требуется авторизация на сайте через Госуслуги) 

Контактный телефон горячей линии для предварительной консультации: +7 (4712) 52-98-32.

Порядок обращения граждан в Государственную инспекцию труда

Порядок обращения граждан осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации"

ВАЖНО!

В соответствии с частью 3 статьи 10 Федерального закона от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ред. от 01.04.2020) "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"

Обращения и заявления, направленные заявителем в форме электронных документов, могут служить основанием для проведения внеплановой проверки только при условии, что они были направлены заявителем с использованием средств информационно-коммуникационных технологий, предусматривающих обязательную авторизацию заявителя в единой системе идентификации и аутентификации - (ЕСИА).

ЧТОБЫ ОТПРАВИТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ О НАРУШЕНИИ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ОНЛАЙН ИСПОЛЬЗУЙТЕ СЕРВИС: 

Онлайнинспекция.рф

Врио руководителя ГИТ в Курской области: Семенихина Татьяна Сергеевна

Личный прием граждан осуществляется по адресу (при предъявлении документа, удостоверяющего личность (паспорта):

305003, г. Курск, Ул. Зеленая, 30  (Показать на интерактивной карте)

Прием граждан осуществляется по следующему графику:   График приема граждан

Телефон/факс горячей линии для обращений и получения консультаций:  +7 (4712) 52-98-32

Приемная руководителя:  +7 (4712) 52-98-23

Канцелярия:  +7 (4712) 52-98-25

Электронная почта:  git46@rostrud.ru

Форма для отправки письма через сайт:   «Письмо в Государственную инспекцию труда»

Рубрика "Вопросы и ответы" Задайте свой вопрос

ПАМЯТКА «Действия работников (членов их семей) и должностных лиц при несчастном случае на производстве в результате возникновения обстановки, отвечающей критериям чрезвычайной ситуации (пожар, катастрофа, техногенная авария, стихийное или иное бедствие, террористический акт)»

ВАЖНО ЗНАТЬ:

1. Если Вы работаете "НЕОФИЦИАЛЬНО", трудовые отношения не оформлены, трудовой договор не заключался, при нарушении Ваших трудовых прав обращайтесь в суд по месту нахождения работодателя с привлечением свидетелей для установления факта трудовых отношений. Государственная инспекция труда при личном приеме может оказать Вам бесплатную помощь в подготовке искового заявления в суд.

2. Согласно ст. 11 ТК РФ трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются на следующих лиц (если в установленном настоящим Кодексом порядке они одновременно не выступают в качестве работодателей или их представителей):

   - военнослужащие при исполнении ими обязанностей военной службы;

   - члены советов директоров (наблюдательных советов) организаций (за исключением лиц, заключивших с данной организацией трудовой договор);

   - лица, работающие на основании договоров гражданско-правового характера;

   - другие лица, если это установлено федеральным законом.

3. На аттестованных сотрудников полиции действие трудового законодательства распространяется только в части, не урегулированной соответствующими нормативными актами, регламентирующими деятельность указанных органов (Закон о полиции, Положение о порядке прохождения службы и т. д. ). Трудовой кодекс РФ распространяется только на гражданский персонал этих органов.

В Государственной инспекции труда в Курской области Вы можете:

1. Получить консультацию, устное или письменное разъяснение по вопросам применения трудового законодательства;
2. Получить разъяснение по порядку действий, которые необходимо предпринять в случае нарушения Ваших трудовых прав;
3. Написать заявление на работодателя при нарушении Ваших трудовых прав, сообщить о фактах нарушения трудового законодательства индивидуальным предпринимателем или юридическим лицом для проведения проверки и принятия мер (если, обращение в Государственную инспекцию труда с заявлением не будет содержать сведений о фамилии, имени, отчестве, адресе заявителя - оно будет оставлено без рассмотрения, как анонимное).

          Сроки рассмотрения заявления:

Обычно заявление (если оно не требует специальных проверок, изучения документов и пр.) рассматривается безотлагательно в течение нескольких дней, максимальный срок рассмотрения заявления, согласно законодательству, один месяц.

Способы обращения в ГИТ в Курской области:

Обратиться в Государственную инспекцию труда в Курской области можно:

    -   на личном приеме;

    -   по почте;

    -   факсу;

    -   электронной почте;

    -   через специальную форму для отправки письма, размещенную на сайте ГИТ в Курской области «Письмо в Государственную инспекцию труда» с обязательным заполнением соответствующих полей.

 Рекомендации по выбору способа обращения в ГИТ в Курской области:

1. Если Вам нужно задать вопрос, получить совет, касающийся трудового законодательства, не требующий изучения дополнительных документов, мы рекомендуем для этого использовать раздел сайта «Вопросы и ответы». Укажите в форме Ваше имя, сформулируйте вопрос так, чтобы ответ можно было дать без необходимости уточнения дополнительных деталей, обязательно укажите свой электронный адрес e-mail, на который Вы получите уведомление после того, как ответ будет дан и размещен на сайте. Перед тем, как задать вопрос в рубрику «Вопросы и ответы», обязательно ознакомьтесь с размещенными ранее вопросами, и ответами, среди них Вы можете найти ответ на Ваш вопрос. Кроме этого, вопрос с аналогичными условиями, Вы можете отправить непосредственно на электронный адрес инспекции: git46@rostrud.ru, (ответ Вы получите также на Ваш электронный адрес) или задать вопрос по телефону горячей линии.

2. Если Вам необходимо получить разъяснение, проконсультироваться по вопросам трудового законодательства с приложением документов для изучения специалистами, написать заявление (жалобу) на работодателя для проведения проверки (в тексте письма обязательно указать, что Вы даете свое согласие на проведение проверки) или принятия мер, Вам рекомендуется воспользоваться специальной формой «Письмо в Государственную инспекцию труда», где после заполнения всех полей (просьба также указывать свой контактный телефон) есть возможность прикрепить файл, или написать письмо с приложением всех необходимых документов, и предоставлением всех данных аналогично формы «Письмо в Государственную инспекцию труда», на электронный адрес инспекции: git46@rostrud.ru

3. Если решение Вашего вопроса требует диалога  со специалистом, предоставления документов для изучения и уточнения различных обстоятельств ситуации, в таком случае рекомендуется прийти на прием лично.

При обращении в ГИТ в Курской области через интернет, ответ по умолчанию Вы получите на указанный в обращении электронный адрес (email). Вы также можете получить ответ по почте, при указании в письме просьбы о направлении ответа почтой. Для получения ответа, при обращении правильно указывайте свои контакты.

Рекомендации по составлению обращения в ГИТ в Курской области:

При обращении в инспекцию с заявлением (жалобой) на работодателя при нарушении Ваших трудовых прав, сообщении фактов нарушения трудового законодательства индивидуальным предпринимателем или юридическим лицом для проведения проверки или принятия мер, укажите:

1. Ваши данные заявителя (Ф.И.О. полностью, почтовый адрес, контактный телефон);
2. Точное наименование работодателя, организационно-правовую форму (ООО, ОАО, ЗАО, ИП, номер налогоплательщика - ИНН);
3. Адрес работодателя (адрес прописан в трудовом договоре); адрес фактического местонахождения осуществления Вашей трудовой деятельности, телефон;
4. Ф.И.О. руководителя;
5. Изложите подробно в произвольной форме ситуацию для рассмотрения, какую конкретную помощь Вы хотите получить;
6. Приложите, имеющиеся у Вас на руках документы, подтверждающие оформление трудовых отношений (копия трудового договора, копия трудовой книжки, копия приказа о приеме на работу).

 Бланки для обращений:

1. Бланк заявления для обращения в ГИТ Курской области Скачать
2. Образец заполнения заявления для обращения в ГИТ Курской области Скачать
3. Образец заполнения заявления для коллективного обращения в ГИТ Курской области Скачать
4. Порядок запроса документов у работодателя для обращения в ГИТ в Курской области Скачать
5. Образец заявления работника работодателю на выдачу документов Скачать